Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung

Sie sind erfahren in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und suchen eine spannende Herausforderung in einem einzigartigen Arbeitsumfeld? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie!

Für unseren Kunden, eine renommierte Kultureinrichtung im Herzen Hamburgs, suchen wir einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung in Voll- oder Teilzeit. Hier übernehmen Sie eigenverantwortlich die monatliche Abrechnung für rund 400 Mitarbeitende unter Berücksichtigung von Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und gesetzlichen Vorgaben. Sie sind Ansprechpartner*in für abrechnungsbezogene Fragen, erstellen Arbeitsverträge und optimieren HR-Prozesse.

Wenn Sie über mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung verfügen, gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht haben und den Dienstleistungsgedanken im Personalbereich leben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

: Personalwesen. Recruiting.

: 20099 Hamburg

: Online seit 24.02.2025

: Personalvermittlung

: Gehalt 50.000 - 60.000 €

: Referenznummer 65398

Ihre Arbeitsaufgaben

Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Berücksichtigung tariflicher Vorgaben, betrieblicher Vereinbarungen und gesetzlicher Bestimmungen mit der Abrechnungssoftware P&I LogaHR
Zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte und die Geschäftsleitung bei sämtlichen Fragen zur Entgeltabrechnung
Bearbeitung administrativer Tätigkeiten in P&I LogaHR sowie aktive Mitwirkung an der Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen
Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen entsprechend tariflicher und interner Regelungen
Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens sowie Kommunikation und Abstimmung mit Behörden, Ämtern und Sozialversicherungsträgern
Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung zur Abstimmung und Kontrolle der Lohn- und Gehaltskonten
Erstellung und Analyse von Reports, Statistiken und Auswertungen
Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen sowie Begleitung und Unterstützung bei Prüfungen durch Sozialversicherungsträger und Steuerbehörden
Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse

Das bringen Sie mit

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige, fundierte Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung ist zwingend erforderlich
Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen, idealerweise Erfahrung mit der Abrechnungssoftware P&I LogaHR
Wünschenswert sind Kenntnisse im Tarifvertrag der AVH und NV-Bühne sowie im hamburgischen Zusatzversorgungsgesetz
Begeisterung für den Personalbereich sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit
Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle; der Jahresurlaub wird vorrangig während der Spielzeitpause gewährt, die sich an die Hamburger Sommerferien anlehnt
Das Unternehmen fördert Vielfalt und Chancengleichheit; bei gleicher Qualifikation werden Frauen in unterrepräsentierten Bereichen sowie schwerbehinderte Menschen bevorzugt

Ihre Vorteile

Darauf dürfen Sie sich freuen:

Eigenverantwortliches Arbeiten
Abwechslungsreiche Aufgaben
Hohe Kollegialität und gutes Miteinander
Sichere unbefristete Festanstellung
Vielfältige Karrieremöglichkeiten
Zuwendungszahlungen im Oktober und November
Ein Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Ein Betriebsarzt für Ihre gesundheitlichen Belange
Mitarbeiterrabatte in der Kantine
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Eine sehr gute Anbindung an alle Linien des öffentlichen Nah- und Fernverkehrs

Ihre Bewerbung

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Ansprechpartner

Joanna Brygola
hamburg@worksmart.de
+49 40 3231079 0

Worksmart GmbH
Niederlassung Hamburg
Großer Burstah 44
20457 Hamburg

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